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九级工伤私了有20万吗?
有20万左右
1 工伤9级私了的赔偿金额会根据不同的情况而有所不同,无法确定具体的金额。
2 工伤9级是比较严重的工伤等级,赔偿金额通常会包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等多个方面,具体金额需要根据实际情况进行评估。
3 另外,不同的地区和行业对于工伤赔偿金额的标准也会有所不同,需要根据当地的政策和法规进行具体计算。
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不能
根据搜索结果1 2,九级工伤一般不能赔20万。根据《工伤保险条例》第三十七条规定,九级伤残可以获得的一次性伤残补助金为职员9个月的工资。而医疗费用、住院伙食补助费、停工留薪期内工资等赔偿标准也都是按照具体情况而定的。因此,九级工伤能否赔20万需要具体情况而定,但一般情况下是不会赔20万的。
九级伤残私了赔15万少吗?
九级伤残私了赔十五万不算少甚至算比较多。因为根据工伤鉴定等级划分共有十级伤残,其中十级是最为轻微伤残,所以九级伤残属于较轻微伤残,住院费在三万左右,护理费,交通费,误工费,生活费等费用在一万左右,一次性伤残补助金是本人八个月工资额,如果工资是八千,这算高工资额,也只有不足七万左右,所以总赔偿额在十一万左右。
九级伤残私了多少合适?
如果是工伤的话,13万元确实差不多了,可以私了,如果是交通事故的,那要看责任,如果是对方全部责任的,那么13万你就被坑了,九级伤残赔偿金就二十万元,然后加各项赔偿和子女父母的抚养费每个月660元的计算,至少可以拿个四十多万,不包括医药费呢。
如果只是伤残赔偿金的话,***如受害人的户口是农村的,但其在城市经商、居住,其经常居住地和主要收入来源均为城市,有关赔偿费用应当根据当地城镇居民的相关标准计算。***如受害人的户口是城镇户口,根据当地城镇居民的相关标准计算。
工伤职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资***待遇之外,享受以下待遇:
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;
2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位指定一次性就业补助金,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。
用人单位没有参加工伤保险的,以上费用均由用人单位支付。
两个九级伤残私了多少合适?
约20万左右。九级伤残赔偿标准
一次性伤残补助金 8 个月,赔偿基数 55510元×8 个月= 44000元.
一 次性伤残就业补助金 8 个月×5500 元=44000元,
一次性工伤医疗补助金 2 个月 ×5500 元=11000元.
总共 44000元+44000元+11000元=99000 元×2个=198000元
9级伤残私了一般赔多少钱?
伤残9级赔偿一般要根据具体情况而定。但是,职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为九级伤残为9个月的本人工资。
比如职工月工资三千元,那么赔偿标准为二万七千元。此外,还有其他一些待遇,如一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金等1。因此,伤残9级能赔偿的金额包括一次性伤残补助金和其他一些待遇,具体数额需要根据职工的月工资来计算。
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